Concurso de méritos para varios puestos de Negociado

Información

• Información

  Tasa

  No requiere el pago de tasas

  Número de plazas convocadas

  2

  Plazas convocadas

  1. Negociado de Gestión de Personal
     • Nº puesto de trabajo: 4850
     • Grupo C,D. Nivel 18
     • Administración pública: Comunidad de Madrid
     • Administración General
     • Cuerpo de Administrativos. Cuerpo de Auxiliares.
     • Organismo Autónomo Agencia de Vivienda Social de la Comunidad de Madrid. Secretaría General. Subdirección General de Coordinación Administrativa. Área de Personal. Unidad Técnica de Personal. Subsección de Gestión de Personal.
     • Localidad: Madrid
     • Turno o jornada: Mañana
  2. Negociado de Gestión de Ingresos
     • Nº puesto de trabajo: 25454
     • Grupo C, D. Nivel 18
     • Administración pública: Comunidad de Madrid
     • Administración General
     • Cuerpo de Administrativos. Cuerpo de Auxiliares.
     • Organismo Autónomo Agencia de Vivienda Social de la Comunidad de Madrid. Dirección del Área Social. Subdirección General de Administración. Subsección de Ingresos y Gastos.
     • Localidad: Madrid
     • Turno o jornada: Mañana

  Sistema de selección

  Concurso de méritos

• Personas destinatarias

  Personal funcionario de carrera de la Comunidad de Madrid.

• Requisitos

  1. Encontrarse en alguna de las siguientes situaciones:
     • Servicio activo o querer reingresar a dicha situación.
     • Servicios especiales.
     • Excedencia voluntaria por interés particular o por agrupación familiar. Sólo puedes optar al puesto si llevas más de 2 años en excedencia.
     • Situación de suspenso. Sólo puedes optar al puesto si has cumplido el período de suspensión.
  2. Pertenecer a la Administración, grupo de clasificación profesional, cuerpo, escala y especialidad a la que está adscrito el puesto de trabajo.
  3. Tener la titulación específica exigida, en su caso.
  4. Tener los méritos exigidos para desempeñar el puesto de trabajo:
     • Perfil Negociado de Gestión de Personal:
       • Control y gestión de jornadas de trabajo, mediante la aplicación informática FIVA y, en particular, de trabajadores itinerantes (2 puntos).
       • Tramitación de expedientes derivados de incumplimiento de las jornadas de trabajo y requerimientos para su justificación previo al descuento en nóminas (2 puntos).
       • Control y seguimiento del cumplimiento de condiciones para la percepción de complementos de calidad o cantidad de trabajo, indemnizaciones y ayudas de transporte (2 puntos).
       • Autoridad de registro para la tramitación de los Certificados Digitales de los empleados públicos y Certificados Digitales de empleados públicos con seudónimo (2 puntos).
     • Perfil Negociado de Gestión de Ingresos:
       • Experiencia en elaboración y tramitación de documentos contables de ingresos y extrapresupuestarios a través de la aplicación NEXUS (2 puntos).
       • Experiencia en el apoyo a la tramitación de tareas relacionadas con los procesos de facturación y cobro (2 puntos).
       • Experiencia en el manejo de las aplicaciones informáticas NOTE, ORVE, e-REG y Portafirmas (2 puntos).
       • Experiencia en el manejo de la aplicación informática Excel (2 puntos).

• Documentación

  Documentos que debes aportar junto a la solicitud:

  • Certificado de funciones.
  • Documentación acreditativa de los cursos realizados.
  • Certificado de Registro de Personal emitido por otra AAPP, en su caso.
  • Otros.

  Recuerda que eres responsable de la veracidad de los datos y documentos presentados.

• Documentos anexos a la solicitud

  Certificado de funciones (Anexo IV) (86 KB)

• Normativa

  • Orden de 24 de febrero de 2025, de la Consejería de Vivienda, Transportes e Infraestructuras, por la que se aprueba convocatoria pública para la provisión de varios puestos de trabajo vacantes en dicha Consejería (Agencia de Vivienda Social) por el procedimiento de Concurso de Méritos (BOCM nº 58, de 10 de marzo).
  • Ley 1/1986, de 10 de abril, de la Función Pública de la Comunidad de Madrid (BOCM nº 96, de 24 de abril).
  • Ley 4/1989, de 6 de abril, de provisión de puestos de trabajo reservados a personal funcionario de la Comunidad de Madrid (BOE nº 127, de 29 de mayo).
  • Decreto 53/1989, de 20 de abril, por el que se dictan normas generales sobre procedimiento en convocatorias de provisión de puestos y selección de funcionarios interinos (BOCM de 26 de abril).
  • Orden 923/1989, de 20 de abril, de la Consejería de Hacienda, por la que se aprueban las bases generales que han de regir en las convocatorias para provisión de puestos por los sistemas de concurso de méritos y libre designación (BOCM de 27 de abril).
  • Orden 2094/1990, de 31 de agosto, del Consejero de Hacienda, por la que se regula el sistema general que ha de regir en las diferentes convocatorias que se publiquen para los concursos de provisión de puestos de trabajo (BOCM de 7 de septiembre).
  • Decreto 203/2000, de 14 de septiembre, por el que se dictan las reglas aplicables a los procedimientos de asignación de puestos de trabajo reservados a personal funcionario de la Comunidad de Madrid en los supuestos de pérdida del que se viniera desempeñando y de reingreso al servicio activo (BOCM de 26 de septiembre).

• Órgano responsable

  • Consejería de Vivienda, Transportes e Infraestructuras
  • Secretaría General Técnica de Vivienda, Transportes e Infraestructuras

  El contenido de la información recogida en este trámite tiene carácter orientativo y no vinculante, por lo que se recomienda consultar las publicaciones oficiales (artículo 14 del Decreto 21/2002, de 24 de enero).