Puestos docentes como interinos en el Cuerpo de Maestros (2026-2027)

Información y documentación

• Información

  Tasa

  No requiere el pago de tasas

  Titulación

  Grado en Educación Primaria, Maestro o Diplomatura en Profesorado de EGB según especialidades o menciones atendiendo al anexo I

• Personas destinatarias

  Aspirantes a desempeñar puestos docentes de interinidad del Cuerpo de Maestros que cumplan alguna de las siguientes condiciones:

  • Haber participado en el proceso selectivo convocado en 2026.
  • Pertenecer a la lista ordinaria vigente y no haber decaído de la misma a 30 de junio de 2026. No es necesario presentarse al citado procedimiento selectivo, si te has presentado a una de las últimas cinco convocatorias de procedimientos selectivos de dicha especialidad.
  • Pertenecer a la lista extraordinaria permanentemente abierta.

• Requisitos

  Requisitos generales:

  1. Tener la nacionalidad española o de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea o de algún Estado al que se aplica la libre circulación de trabajadores.
  2. Tener cumplidos 18 años y no haber alcanzado la edad establecida, con carácter general, para la jubilación.
  3. No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica incompatible con el desempeño de las funciones correspondientes al cuerpo y especialidad a que se opta.
  4. No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
  5. No ser personal funcionario de carrera en activo, en prácticas o estar pendiente del correspondiente nombramiento.

  Requisitos específicos:

  1. Poseer la titulación que acredita la cualificación para impartir la especialidad especificada en el Anexo I. Están exentas de este requisito las personas aspirantes que se encuentran en alguna de las siguientes situaciones:
     1. Haber superado la fase de oposición en la misma especialidad y en el mismo Cuerpo en alguno de los procedimientos selectivos convocados en los últimos 10 años o en las 5 últimas convocatorias en la Comunidad de Madrid.
     2. Tener una experiencia docente en dos cursos académicos de, al menos, 5,5 meses en cada uno de ellos o, en su defecto, 12 meses en períodos continuos o discontinuos, como personal funcionario interino en el mismo Cuerpo y especialidad a la que se opta.
  2. Si la titulación se ha obtenido en el extranjero, haber obtenido la correspondiente credencial de homologación por el Estado español o bien, tener acreditado el reconocimiento de su cualificación profesional.
  3. No haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual.

• Documentación

  Documentos que debes aportar junto a la solicitud:

  1. Justificación no participación en asignación tras 5,5 meses de nombramiento en un mismo curso.
     1. Documentación justificativa de la causa alegada, que no contendrá información descriptiva en caso de enfermedad.
     2. Otorgamiento de la representación, en su caso.
  2. Para la solicitud de inclusión en el acceso 2:
     
     1. Dictamen vinculante de las condiciones físicas, psíquicas o sensoriales.
     2. Otorgamiento de la representación, en su caso.

  Documentos que podemos consultar si no te opones. Si te opones debes aportarlos:

  1. DNI o NIE.
  2. DNI o NIE del representante.

  Y, además, para la solicitud de inclusión en el acceso 2:

  • Documentación acreditativa del grado de discapacidad. Comunidad Autónoma.

  Recuerda que eres responsable de la veracidad de los datos y documentos presentados.

• Normativa

  • Resolución de 25 de mayo de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se corrigen errores en la Resolución de 29 de abril de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se regula la formación, ordenación y prórroga de las listas de aspirantes a desempeñar puestos en régimen de interinidad en los cuerpos docentes no universitarios en los centros públicos de la Comunidad de Madrid para el curso 2026-2027 (BOCM nº 135, de 9 de junio).
  • Resolución de 29 de abril de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se regula la formación, ordenación y prórroga de las listas de aspirantes a desempeñar puestos en régimen de interinidad en los cuerpos docentes no universitarios en los centros públicos de la Comunidad de Madrid para el curso 2026-2027 (BOCM nº 113, de 14 de mayo).
  • Acuerdo de 10 de mayo de 2023, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba expresa y formalmente el Acuerdo de 24 de marzo de 2023, de la Mesa Sectorial de Negociación del personal docente no universitario, sobre composición, ordenación, funcionamiento y selección de las listas de aspirantes a desempeñar puestos docentes en régimen de interinidad en el ámbito de la Comunidad de Madrid (BOCM nº 118, de 19 de mayo).

• Órgano responsable

  • Consejería de Educación, Ciencia y Universidades
  • Viceconsejería de Política y Organización Educativa
  • Dirección General de Recursos Humanos

  El contenido de la información recogida en este trámite tiene carácter orientativo y no vinculante, por lo que se recomienda consultar las publicaciones oficiales (artículo 14 del Decreto 21/2002, de 24 de enero).